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精益學(xué)堂
  • 面對(duì)疫情,復(fù)工企業(yè)該如何做好防控工作?
    時(shí)間:2020-02-03 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    新益為精益生產(chǎn)咨詢公司概述:疫情之下,開工在即,企業(yè)該如何做好防控工作?

  • 人人都會(huì)的6S管理,為何在企業(yè)做不好?
    時(shí)間:2020-01-22 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    新益為6S咨詢公司概述:在日常生活中,大多數(shù)朋友都處理過廢舊物品吧,如:過時(shí)的電器,衣物,不再用的課本等等,這些行為不就是6S管理中的“整理”嗎?

  • 當(dāng)好班組長的9條戒律和10種能力
    時(shí)間:2020-01-21 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    新益為精益生產(chǎn)咨詢公司概述:班組長職位不大,責(zé)不小。他是企業(yè)的一線指揮官,聯(lián)系上下級(jí)的紐帶和橋梁。不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,班組長是當(dāng)將軍的第一步,第一步必須心中有數(shù):要知道當(dāng)好班組長的 5、6、7、8、9、10 ,即5個(gè)角色、6項(xiàng)使命、7種類型、8條權(quán)限、9條戒律和10種能力。

  • 為何你企業(yè)的精益會(huì)失敗?
    時(shí)間:2020-01-21 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    新益為精益生產(chǎn)咨詢公司概述:筆者因工作的緣故曾審核與輔導(dǎo)過不少推行精益的企業(yè),每家企業(yè)所取得的成效各不相同、差異較大。

  • 如何實(shí)現(xiàn)倉儲(chǔ)貨品的精細(xì)化管理?
    時(shí)間:2020-01-20 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    新益為6S咨詢公司概述:倉儲(chǔ)貨品管理精細(xì)度是指:對(duì)不同的(庫存)貨品,根據(jù)業(yè)務(wù)要求,需要分別采用批量管理(SKU管理)、批次管理、單個(gè)商品管理(唯一碼管理)。

  • 栽培員工,讓他強(qiáng)大到可以離開
    時(shí)間:2020-01-17 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    新益為精益生產(chǎn)培訓(xùn)公司概述:“栽培員工,讓他們強(qiáng)大到足以離開。”后邊還要配搭一句:“對(duì)他們好,好到讓他們想要留下來。”挺高的境界。這句話是維珍的創(chuàng)始人理查德·布蘭森說的,這廝是一個(gè)花花公子,老嬉皮士。不過,這種“渾不吝”的人卻往往能說出金子般的句子。他這句話,基本說到了職場“東家”與”員工“博弈最終極的問題,值得深思。

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